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2006年3月から2010年2月まで「法学部大学生の挑戦状」として運営してきましたが、大学卒業の為2010年3月より新タイトルで再出発しました!
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「休みたいなら辞めろ」

まぁ当然、賛否両論色々ありますわな。

だから就職活動・転職は慎重にということだ。

 確かに社員が頑張っている会社の業績は上がるだろうし、働かない社員を抱えていると会社にとっては迷惑な話。労働者から見た使用者の発言は嫌だろうな。ただ個人的に営業実績伸ばして這い上がろうと思って働いている人にとっては、甘ったれてんじゃねーみたいな間隔だろうね。

 だから就職活動は慎重にやった方がいいんだな。うん。

ただ過労死するくらいの疲れで、休ませてくれないのなら辞めた方が身のためかも… まぁその「休みたいなら辞めろ」と言う状況にもよりますけど。。。

体たらくな社員が休みてーと嘆いていればそりゃ、こんな発言もしたくなるだろうし、社員が皆過酷な立場の中での発言であれば、「ただ皆も頑張ってるんだからもう少し頑張れないか?」的なやさしめの言葉もかけられるだろうし。

 まぁ頑張れとも、頑張るなとも言えない。だから就職活動は慎重に、なんだ。うん。

 そして山口は民主が勝利しました。山口県民もさすがに頭を冷やしたみたいです。ただ、正しい判断かどうかはこれからのその議員次第。投票された有権者の皆さんは、しっかり監視していって下さい。
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